คำถามสัมภาษณ์งานที่มักเจอบ่อยที่สุด 2024

คำถามสัมภาษณ์งานที่มักเจอบ่อยที่สุด 2024 เมื่อมีโอกาสได้สัมภาษณ์งาน ควรตั้งสติ คิดก่อนพูดเสมอ เพราะไม่ว่าคุณจะตอบแบบไหนล้วนสะท้อนถึงความคิด ความอ่าน และทัศนคติต่าง ๆ ของตัวคุณเอง การตอบแต่ละคำถาม หรือพูดแต่ละประโยค ควรอยู่บนหลักความเป็นจริง และเป็นกลางให้มากที่สุด ไม่พูดว่าร้ายบุคคลอื่นหรือบริษัทเก่า และบทความนี้จะเป็นตัวช่วยให้คุณเข้าใจการสัมภาษณ์งานมากขึ้นกับ “คำถามสัมภาษณ์ที่มักเจอบ่อยที่สุด” และเป็นสิ่งที่ผู้สมัครงานทุกคนต้องเตรียมรับมือให้ดีด้วยเช่นกัน

สารบัญ

• คำถาม : เล่าเกี่ยวกับตัวคุณให้ฟังหน่อย!?

• คำถาม : ทำไมคุณถึงลาออกจากงานเก่า!?

• คำถาม : ทราบหรือไม่ว่า บริษัทของเราดำเนินงานเกี่ยวกับอะไร!?

• คำถาม : ทำไมคุณถึงสมัครงานกับบริษัทเรา!?

• คำถาม : ตำแหน่งที่คุณสมัครงาน ต้องรับผิดชอบงานอะไรบ้าง!?

• คำถาม : งานอดิเรกของคุณคืออะไร!?

• คำถาม : จุดเด่น/จุดอ่อนของคุณคืออะไร!?

• คำถาม : คุณต้องการเงินเดือนเท่าไหร่!?

• คำถาม : คุณมีข้อสงสัย หรือต้องการสอบถามเพิ่มเติมไหม!?

• สรุป

 

คำถาม : เล่าเกี่ยวกับตัวคุณให้ฟังหน่อย!?

ประเด็นนี้ควรใช้เวลาตอบเพียง 2-3 นาที เพื่อแนะนำตัวเอง โดยเนื้อต้องกระชับ เข้าใจง่าย พร้อมยกตัวอย่างประกอบ เช่น คุณเรียนจบที่ไหน!? คณะ/สาขาอะไร!? และมีประสบการณ์ด้านการทำงานรูปแบบไหนมาบ้าง!? โดยเล่ารายละเอียดตามลำดับเหตุการณ์ เป็นต้น

ตัวอย่างแนวทางการตอบสำหรับคนไม่มีประสบการณ์

ระหวางที่กำลังศึกษาได้เข้าร่วมกิจกรรมกับทางมหาวิทยาลัย เช่น ชมรมอนุรักษ์สิ่งแวดล้อม ทำให้ตระหนักถึงปัญหาในด้านต่าง ๆ พร้อมร่วมกันหาแนวทางการแก้ไขปัญหาอย่างมีขั้นตอน เพื่อดูแลสิ่งแวดล้อมให้ดียิ่งขึ้น และในส่วนนี้ทำให้รู้วิธีการทำงานเป็นทีมร่วมกับผู้อื่น ตลอดจนการเรียนรู้จากสาขาการตลาดที่ได้ศึกษามานั้น สามารถนำไปประยุกต์ใช้เพื่อประชาสัมพันธ์ ส่งเสริมกิจกรรมภายในมหาวิทยาลัยได้อย่างดีเยี่ยม  

ตัวอย่างแนวทางการตอบสำหรับคนมีประสบการณ์

หลังจากที่ได้ทำงานด้านการตลาดกับบริษัทแห่งหนึ่ง ได้เรียนรู้เกี่ยวกับการทำงานกันเป็นทีม ก่อนการทำงานทุกครั้งต้องวางแผนอยู่เสมอ และต้องแข่งขันกับเวลาที่จำกัดอยู่เสมอ รวมถึงการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่อาจเกิดขึ้นได้ทุกเมื่อ สิ่งเหล่านี้ล้วนสอนให้เรียนรู้ในการมอบหมายดูแลงานโปรเจคใหญ่ ๆ อยู่เสมอ

 

คำถาม : ทำไมคุณถึงลาออกจากงานเก่า!?

ควรตอบความเป็นจริงให้มากที่สุด สั้น กระชับ ได้ใจความชัดเจน พร้อมกับเหตุผลประกอบ และไม่ควรพาดพิงบริษัทเก่า หลีกเลี่ยงการวิจารณ์ที่ทำงานและเจ้านายเก่า เพราะสิ่งเหล่านี้จะทำให้ภาพลักษณ์ของคุณดูแย่ แต่กรณีที่คุณลาออกจากที่เก่าเพราะเจอเรื่องราวอันเลวร้ายมา ควรตอบด้วยการมองโลกในแง่ดี เช่น ต้องการมองหาประสบการณ์ใหม่ ๆ เนื่องจากการทำงานที่เก่าทำให้เราได้เรียนรู้ในจุด ๆ นั้นมากพอที่จะนำไปต่อยอดเพิ่มเติมได้แล้ว ซึ่งเล็งเห็นว่า ตำแหน่งนี้มีเนื้องานที่น่าสนใจ พร้อมนำประสบการณ์ที่มีมาต่อยอดให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด  

 

คำถาม : ทราบหรือไม่ว่า บริษัทของเราดำเนินงานเกี่ยวกับอะไร!?

ให้คุณตอบอย่างมั่นใจว่า ก่อนเดินทางมาสัมภาษณ์ได้ทำการศึกษาข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทมาเบื้องต้นแล้ว โดยทราบว่า บริษัทแห่งนี้ก่อตั้งมานานกว่า 10 ปี มีวัฒนธรรม วิสัยทัศน์ ภาพลักษณ์องค์กรโดยรวมที่ดึงดูดให้อยากเข้าร่วมทำงานเป็นอย่างมาก รวมถึงผลิตภัณฑ์ภายในบริษัทมีความโดดเด่น น่าสนใจ และสามารถสร้างโอกาสการเติบโตในตลาดได้มากขึ้น และทางเราพร้อมความตั้งใจผลักดันผลิตภัณฑ์ให้เป็นที่รู้จักในตลาดยิ่ง ๆ ขึ้นไป 

 

คำถาม : ทำไมคุณถึงสมัครงานกับบริษัทเรา!?

คำถามนี้จะเป็นอะไรที่ง่ายมาก ๆ ถ้าคุณได้มีการค้นหาข้อมูลที่เกี่ยวกับตัวองค์กรมาพอสมควร การตอบคำถามทุกครั้งควรตอบอย่างมีเหตุมีผล เช่น ได้ทำการค้นหาข้อมูลที่เกี่ยวกับบริษัทแห่งนี้ รวมถึงข้อมูลของตำแหน่งงาน ซึ่งมีความน่าสนใจมาก ๆ เหมาะกับความรู้ที่มี พร้อมยกตัวอย่างประกอบว่า จะนำความรู้ที่มีเพื่อพัฒนาบริษัท และใช้ให้เกิดประโยชน์กับบริษัทในอนาคตได้อย่างไร

 

คำถาม : ตำแหน่งที่คุณสมัครงาน ต้องรับผิดชอบงานอะไรบ้าง!?

คุณควรทำการบ้านก่อนมาสัมภาษณ์ ด้วยการอ่านรายละเอียดของตำแหน่งงาน และคุณสมบัติต่าง ๆ ที่ทางบริษัทต้องการ พร้อมตอบให้สั้นและกระชับใจความ สิ่งสำคัญก่อนตอบต้องมั่นใจว่า เข้าใจ ถ้าไม่แน่ใจส่วนไหนไม่ต้องกลัวที่จะถาม อาจตั้งคำถามกลับในทำนองว่า เข้าใจตำแหน่งงาน แต่ไม่แน่ใจเกี่ยวกับข้อมูลกลุ่มลูกค้า และผลิตภัณฑ์มากนัก อยากให้ช่วยอธิบายให้เข้าใจในเบื้องต้น และถ้าไม่รู้อย่าพยายามตอบเพราะถ้าตอบผิด อาจทำให้คุณดูแย่ได้ 

 

คำถาม : งานอดิเรกของคุณคืออะไร!?

เป็นคำถามที่ผู้สัมภาษณ์อาจพิจารณาอุปนิสัย บุคลิกภาพ ของตัวผู้สมัครว่าเป็นคนอย่างไร และยังสามารถรู้ถึงความคิด ความอ่าน การสังเกต และการเข้าร่วมกับคนอื่น ๆ ด้วย ดังนั้น ควรตอบให้ดูเป็นทางการ เช่น “ชอบเรียนรู้และอ่านข่าวจากอินเทอร์เน็ต เพื่อให้ทันเหตุการณ์ในปัจจุบัน” หรือ “ยามว่างชองปลูกผัก ทำสวน ผ่อนคลายร่างกาย และได้ออกกำลังกายไปในตัว” เป็นต้น

 

คำถาม : จุดเด่น/จุดอ่อนของคุณคืออะไร!?

จุดเด่นควรบอกสิ่งที่คิดว่า ดีที่สุดในตัวเรา และสามารถนำความสามารถนั้นมาใช้กับงานที่สมัครได้ เช่น “เป็นคนชอบเรียนรู้ เนื่องจากชอบทำกิจกรรมต่าง ๆ อยู่เสมอ

จุดอ่อนควรบอกในสิ่งที่ตัวเองกำลังจะปรับปรุงหรือทำแล้ว และบอกถึงผลหลังการปรับปรุงด้วย เช่น เป็นคนอ่อนทางด้านการสื่อสารภาษาพูด สนทนาไม่ค่อยเก่ง ซึ่งตอนนี้กำลังฝึกฝนการพูดให้ดียิ่งขึ้น ซึ่งจากคนที่พูดไม่เก่ง ปัจจุบันมีความกล้าที่จะพูดได้มากขึ้น จึงทำให้ตัวเองมีโอกาสเรียนรู้สิ่งต่าง ๆ ได้อย่างรวดเร็ว

 

คำถาม : คุณต้องการเงินเดือนเท่าไหร่!?

เป็นเรื่องที่ยากในการตอบคำถามประเภทนี้ ไม่ว่าคุณจะเลือกเงินเดือนที่มากหรือน้อย ย่อมส่งผลกระทบต่อตัวเราทั้งสิ้น ทางที่ดีในการตอบคำถามเกี่ยวกับเรื่องเงินเดือนนี้ เราควรจะหาข้อมูลจากเพื่อน ๆ ที่ทำงานในบริษัทหรือคล้ายกับตำแหน่งที่คุณสมัครก่อน แต่ถ้าหากผู้สัมภาษณ์เสนอเงินเดือนมาสูงหรือต่ำกว่าที่คุณตั้งไว้ คุณก็อย่าเพิ่งรีบตอบตกลง คุณอาจจะขอเวลาในการพิจารณาสัก 1-2 วัน แล้วค่อยให้คำตอบก็ได้ เพราะถ้าเกิดคุณตอบตกลงไปแล้ว และคุณมาขอขึ้นทีหลังจะกลายเป็นเรื่องยากในทันที

 

คำถาม : คุณมีข้อสงสัย หรือต้องการสอบถามเพิ่มเติมไหม!?

ถ้าเจอคำถามนี้ย่อมหมายถึงการสัมภาษณ์ได้ใกล้สิ้นสุดลงแล้ว การตอบคำถามต้องแสดงถึงความใส่ใจ เช่น สวัสดิการที่จะได้รับมีอะไรบ้าง หรือ คุณอาจจะไม่ต้องการถามอะไรก็ได้ เพราะถ้าคุณทราบข้อมูลของบริษัทนี้มากพอแล้ว แต่ถ้าเกิดสงสัยจริง ๆ ก็ควรตั้งคำถามที่ฟังดูดี

 

บทความแนะนำ

• • งานข้าราชการ มีประเภทใดบ้าง?

  • ระหว่าง “เงินเดือนสูง” กับ “งานที่สบายใจ” ควรเลือกแบบใด?

  • หางาน สมัครงาน “ใกล้ฉัน” ควรใช้เกณฑ์อะไรตัดสิน!?

 

สรุป

การเตรียมตัวเพื่อไปสัมภาษณ์งานล่วงหน้ามีความสำคัญอย่างยิ่ง เพราะจะทำให้คุณจัดเตรียมข้อมูลเกี่ยวกับตัวเองอย่างเพียงพอ มีการทำการบ้าน ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับตำแหน่งงานที่คุณกำลังสมัคร รวมไปถึงบริษัทที่คุณอยากจะไปร่วมงานด้วย เพราะโอกาสในการเข้าทำงานกับบริษัทแห่งนั้น ขึ้นอยู่ที่ขั้นตอนสัมภาษณ์งานด้วย ถ้าคุณตอบคำถามอย่างมือโปรจะช่วยเพิ่มโอกาสได้งานมากขึ้น