ระหว่าง “เงินเดือนสูง” กับ “งานที่สบายใจ” ควรเลือกแบบใด?

ระหว่าง “เงินเดือนสูง” กับ “งานที่สบายใจ” ควรเลือกแบบใด? ระหว่าง “เงินเดือนสูง” กับ “งานที่สบายใจ” เป็นสองอย่างที่ต่างกันอย่างสิ้นเชิง ซึ่งบางครั้งเราไม่สามารถหาทั้งสองอย่างจากบริษัทได้ โชคชะตาอาจเข้ามาให้เราเลือกระหว่าง “เงินเดือนสูง” กับ “งานที่สบายใจ” คุณควรเลือกแบบไหนดี และในบทความนี้จะมาแจกแจงรายละเอียดแต่ละส่วนเพื่อให้ทุกคนพิจารณาถึงความต้องการที่แท้จริงของคุณ

สารบัญ

• เงินเดือนสูงมีข้อดี-ข้อเสียต่อชีวิตอย่างไร?

• งานที่สบายใจมีข้อดี-ข้อเสียต่อชีวิตอย่างไร?

• สิ่งที่ทำให้เรามีความสุขในการทำงาน

• สรุป

 

เงินเดือนสูงมีข้อดี-ข้อเสียต่อชีวิตอย่างไร?

ค่าตอบแทนที่เพียงพอในการทำงานนั้นเป็นเรื่องสำคัญที่ขาดไม่ได้ เราอาจเคยถกเถียงเรื่อง ‘เงินซื้อความสุขไม่ได้’ กับ ‘การทำงานหนักเพื่อเอาเงินมาซื้อความสุข’ กันบ่อยครั้ง จริงอยู่ที่ประโยคแรกอาจไม่จริงเสมอไป เพราะเงินสามารถเอามาซื้อหนทางสู่ความสุขได้ เช่น การไปเที่ยว การซื้อของ แม้แต่การรักษาพยาบาล เป็นต้น ซึ่งเงินอาจเป็นปัจจัยสำคัญในชีวิตของใครหลาย ๆ คน ที่มักเลือกบริษัทที่ให้ค่าตอบแทนสูง แต่คุณรู้หรือไม่ว่า เงินเดือนสูงย่อมแลกมาด้วยอะไรหลาย ๆ อย่าง ดังนั้น มาดูกันว่า ข้อดี-ข้อเสียของเงินเดือนสูงนั้นมีอะไรบ้าง?

ข้อดีของเงินเดือนสูง

• มีความภูมิใจหลังจากทำงานหนัก และได้ค่าตอบแทนที่คุมค่า

• ทำให้มีเงินสำหรับใช้จ่ายต่าง ๆ ได้มากขึ้น 

• ใช้เงินจุนเจือตัวเองและครอบครัว 

• มีเงินสำหรับกินและเที่ยวมากขึ้น

• ทำให้มีเงินเหลือเก็บในแต่ละเดือนมากขึ้น

 

ข้อเสียของเงินเดือนสูง

• ต้องแลกมาด้วยการทำงานที่หนักขึ้น

• ถูกใช้งานอย่างคุ้มค่า บางครั้งอาจต้องทำงานเสริมในส่วนอื่น ๆ เพิ่มขึ้นด้วย เช่น ทำงานตำแหน่งการตลาด แต่ต้องตอบแชทเพจหรือไลน์ ตลอดจนทำคอนเทนต์ เป็นต้น

• เวลาพักผ่อนน้อย สุขภาพเสีย

• มีความกดดันตัวเอง เกิดความเครียดง่าย

• ถูกการคาดหวังจากหัวหน้างาน 

 

งานที่สบายใจมีข้อดี-ข้อเสียต่อชีวิตอย่างไร?

การทำงานอย่างสบายใจทั้งในส่วนของหน้าที่ความรับผิดชอบ เพื่อนร่วมงาน หัวหน้างาน และบริษัทโดยรวม ทำให้การตื่นนอนทุกเช้าเพื่อเดินทางไปทำงานนั้นไม่รู้สึกน่าเบื่อ และหดหู่ ซึ่งเราอาจสังเกตได้จากบริษัทที่มีพนักงานประจำอยู่นานถึง 10 ปี หรือมากกว่า 10 ปี  โดยที่พวกเขาไม่เปลี่ยนงาน หรือมีแพลนย้ายงานแต่อย่างใด ดังนั้น เรามาดูกันว่างานที่สบายใจมีข้อดี-ข้อเสียอย่างไรกันบ้าง?

ข้อดีของการทำงานที่สบายใจ

• ไม่รู้สึกกดดันในการทำงาน 

• ไร้เรื่องเครียด หรือคิดมาก 

• มีความสุขทุกครั้งที่ได้ตื่นนอนมาทำงาน โดยไม่รู้สึกเบื่อหน่ายหรือจำเจ

• การทำงานมีความยืดหยุ่น ชีวิตมีอิสระ

 

ข้อเสียของการทำงานที่สบายใจ

• เงินเดือนอาจจะได้ไม่สูงตามที่ต้องการ

• ความก้าวหน้าทางการเงินไม่สูงนัก

• โอกาสการเก็บหอมรอมริบมีน้อย ต้องมีวินัยในตัวเองมากขึ้น

• จำเป็นต้องหารายได้เสริม สำหรับบางคนที่เงินเดือนชนเดือน หรือไม่พอใช้

 

แต่ไม่ว่าคุณจะเลือกทำงานในบริษัทที่ให้เงินเดือนสูง หรือได้ทำงานที่สบายใจ คุณก็สามารถมีความสุขในการทำงานได้ และสิ่งที่ทำให้เรามีความสุขในการทำงาน โดยไม่ต้องมีเรื่องเงินเดือนมาเกี่ยวข้องมีดังนี้

สิ่งที่ทำให้เรามีความสุขในการทำงาน

1.เลือกเพื่อนร่วมงานที่ดี

การทำงานอย่างมีความสุข ต้องเริ่มต้นจากการมีเพื่อนร่วมงานที่ดี เพราะไม่เช่นนั้นแล้ว เราคงจะใช้เวลาส่วนใหญ่ในการทำงานหมดไปกับการอยู่คนเดียว ซึ่งการมีเพื่อนร่วมงานที่ดีช่วยให้เรารู้จักการทำงานเป็นทีม และเรียนรู้งานได้เร็วขึ้น โดยคุณลองเลือกเพื่อนทำงานที่เข้ากับไลฟ์สไตล์ของคุณ และคุณสามารถเข้าใจตัวตนของเพื่อนร่วมงานได้ ถ้าต่างคนปรับเข้าหากันได้ จะทำให้มีเพื่อนร่วมงานที่ดี และเข้าขากันได้ดีเลยล่ะ

2.ประสบการณ์ในการทำงาน

ประสบการณ์ในการทำงานที่ดี อาจไม่ได้มาพร้อมกับเงินเดือนสูง ๆ เสมอไป แต่นั่นทำให้คุณมีความชำนาญงานในที่สุด แม้ว่าค่าตอบแทนที่ได้รับอาจจะไม่คุ้มค่ากับการทำงานของเราเท่าไรนัก แต่เชื่อเถอะว่า การที่เราได้ทำงานยากกว่าที่คนอื่น มักเป็นความภาคภูมิใจอย่างหนึ่ง

3.ความก้าวหน้าในการทำงาน

เงินเดือนสูง ไม่ได้แปลว่า เราจะมีความก้าวหน้าในการทำงาน แต่เป็นผลพลอยได้จากความมุ่งมั่น และความพยายามในการทำงานของเรา การประสบความสำเร็จคือความภาคภูมิใจในการทำงาน ซึ่งเราหาไม่ได้จากที่อื่น นอกจากตัวเราจะสร้างมันขึ้นมาเอง หากเราทำงานอย่างมีความสุข เงินอาจจะไม่ใช่เหตุผลสำคัญที่ทำให้เราอยากทำงาน แต่การได้ทำงาน และเห็นผลสำเร็จของงานต่างหากที่ช่วยผลักดันเรา

4.ความสุขในการทำงาน

เป้าหมายของการทำงานแต่ละคนต่างกัน แต่จะทำงานให้ได้ยาวนาน สิ่งแรกที่คุณต้องมีเลยก็คือ ความสุขในการทำงาน แล้วอะไรคือสิ่งที่ทำให้เรารู้สึกเช่นนั้น แน่นอนว่าเงินเดือนสูงไม่ใช่หนึ่งในคำตอบ เพราะความสุขในการทำงานคือสิ่งที่เกิดขึ้นเอง โดยเกิดจากสังคมการทำงานรอบตัวเรา เรามาทำงานแล้วเจอเพื่อนร่วมงาน เจอเจ้านายที่ดี เท่านี้ก็เพียงพอที่จะทำให้เรารู้สึกว่าเรามีความสุขที่ได้มาทำงานทุกวัน

 

บทความแนะนำ

• • สมัครงานพนักงานขับรถ ควรมีทักษะพิเศษใด?

  • หางาน พนักงานเสิร์ฟ ต้องมีคุณสมบัติใดบ้าง?

  • จังหวัดใดที่นิยม “หางานประจำ” มากที่สุด

 

สรุป

เพราะฉะนั้นแล้ว คุณต้องหาความบาลานซ์ในตัวเอง เลือกทำงานกับบริษัทที่ให้ค่าตอบแทนอย่างเหมาะสม และสามารถทำให้เรามีความสุขทุกครั้งที่ไปทำงานด้วย หากถามว่าเงินเดือนสูงนั้นไม่ดีหรือ? คำตอบอาจไม่ใช่ทั้งหมด เพราะบางครั้ง เงินเดือนก็เป็นสิ่งชี้วัดว่าการทำงานที่ดีของเรา ส่งผลให้เราได้รับผลตอบแทนที่ดี แต่ความสุขในการทำงานเป็นสิ่งที่เกิดขึ้นกับทุกคน แม้ว่าเราจะไม่ได้เป็นคนทำงานที่มีเงินเดือนสูง แต่เราก็มีความสุขได้ ดังนั้น ก่อนตัดสินใจเลือกสถานที่ทำงาน ต้องศึกษาอย่างรอบคอบ เพื่อผลลัพธ์ที่ดีระยะยาว